Pentru Facturare si Gestiune recomandam Smart Bill. Incerci GRATUIT!
Activitatea de controlul intern al entitatii se refera la o analiza permanenta sau periodica a unei activitati au a unei situatii, pentru a urmari mersul ei si pentru a putea lua masuri de imbunatatire. Scopul controlului intern este sa asigure coerenta obiectivelor, sa identifice factorii‐cheie de reusita si sa comunice conducatorilor entitatii, in timp real, informatiile referitoare la performante si perspective.
Controlul intern vizeaza asigurarea:
- conformitatii cu legislatia in vigoare;
- aplicarii deciziilor luate de conducerea entitatii;
- bunei functionari a activitatii interne a entitatii;
- fiabilitatii informatiilor financiare;
- eficacitatii operatiunilor entitatii;
- utilizarii eficiente a resurselor;
- prevenirii si controlului riscurilor de a nu se atinge obiectivele fixate etc.
Obiective:
Procedurile de control intern au ca obiectiv:
- pe de o parte, urmarirea inscrierii activitatii entitatii si a comportamentului personalului in cadrul definit de legislatia aplicabila, valorile, normele si regulile interne ale entitatii;
- pe de alta parte, verificarea daca informatiile contabile, financiare si de gestiune comunicate reflecta corect activitatea si situatia entitatii.
Beneficiile aplicatii unui sistem de control intern
Cateva dintre beneficiile rezultate in urma aplicarii unui sistem de control intern ar putea fii:
- depistarea si combaterea din timp a posibilelor riscuri;
- gestionarea mai rationala a resurselor entitatii;
- siguranta datelor si a informatiilor din interiorul entitatii;
- asigura o comunicare mai eficienta;
- conduce la atingerea obiectivelor propuse.
Comanda acum Manualul de Control Intern 2018 !
Autor articol: Diana Lodoaba, economist, profil Linkedin -click aici-
